field_remote_option

field_job_employment_type

job_industry

field_job_occupational_field_parents_all

field_job_experience

job_organization_name

<p>Der Landkreis Dillingen a.d.Donau sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen</p><h3><strong>Sachbearbeiter&nbsp; &nbsp;(m/w/d)</strong></h3><h3><strong>für den Fachbereich 13 „Kommunaler Tiefbau“</strong></h3><p>unbefristet in Teilzeit mit 20 Wochenstunden.&nbsp;</p><p>Der kommunale Tiefbau ist vorrangig für den Bau und die Sanierung der Kreisstraßen einschließlich der Brückenbauwerke zuständig. Eine weitere wichtige Aufgabe ist der Ausbau des Radwegenetzes. Der zum Fachbereich gehörige Kreisbauhof sorgt durch die bauliche Unterhaltung der Straßen und Brücken, die Instandhaltung der Straßenausstattung, den Winterdienst, die Straßenreinigung und die Grünpflege für allzeit sichere Fahrt auf einer Länge von insgesamt 226 km Kreisstraßen im Landkreis.</p><p></p><p><strong>Ihre Aufgaben sind insbesondere:</strong></p><ul><li>Abwicklung des Schriftverkehrs für die Tiefbauverwaltung sowie den Kreisbauhof</li><li>Erfassung von Daten und Erstellung von Auswertungen zur Kosten- Leistungsrechnung im Kreisbauhof</li><li>Abwicklung des Zahlungsverkehrs der Tiefbauverwaltung und des Kreisbauhofs</li><li>Organisation und verwaltungstechnische Abwicklung von Straßenverkehrszählungen</li><li>Vorbereitung von Unterlagen für Ausschreibungen und Vergaben</li><li>Vorbereitung von Vereinbarungen und Ingenieurverträgen</li></ul><p><strong>Wir erwarten:</strong></p><ul><li>erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum Verwaltungsfachangestellten (m/w/d) / abgeschlossener Beschäftigtenlehrgang I oder als Kaufmann für Büromanagement (m/w/d)</li><li>Team- und Kommunikationsfähigkeit</li><li>Flexibilität, Belastbarkeit und Einsatzbereitschaft</li><li>selbstständiges und strukturiertes Arbeiten</li><li>Zuverlässigkeit</li></ul><p><strong>Wir bieten:</strong></p><p>Wir bieten eine unbefristete Teilzeitbeschäftigung (20 Wochenstunden) mit Eigenverantwortung und einem anspruchsvollen und vielseitigen Aufgabengebiet. Das Beschäftigungsverhältnis sowie die Bezahlung richten sich nach den Bestimmungen des Tarifvertrags für den öffentlichen Dienst (TVöD).&nbsp;</p><p>Daneben bieten wir Ihnen:</p><ul><li>flexible Arbeitszeiteinbringung im Rahmen der Gleitzeitregelungen</li><li>die Möglichkeit zum Homeoffice</li><li>Fortbildungsmöglichkeiten&nbsp;</li><li>eine arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge</li><li>vermögenswirksame Leistungen</li><li>eine Jahressonderzahlung</li><li>eine leistungsorientierte Bezahlung nach TVöD</li></ul><p>Ihre aussagekräftige Bewerbung reichen Sie bitte bevorzugt über unser Online-Bewerberportal unter <a href="http://www.landkreis-dillingen.de" target="_blank">www.landkreis-dillingen.de</a>, Rubrik Beruf und Karriere oder in Papierform unter Angabe der Referenznummer „2025.FB13.SB.1“ ein. Bewerbungsschluss ist der 22. Juni 2025.</p><p><i>Hinweise:&nbsp;</i></p><ul><li><i>Schwerbehinderte Bewerber werden im Rahmen des gesetzlich Zulässigen bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt (bitte Nachweis beifügen).</i></li><li><i>Reisekosten anlässlich eines möglichen Vorstellungsgesprächs können nicht übernommen werden.</i></li></ul><p><i>In Papierform eingereichte Bewerbungsunterlagen werden nicht zurückgesandt. Verwenden Sie deshalb bitte nur Kopien</i></p>

Landkreis Dillingen a.d.Donau

Fachkräfte Landkreis Dillingen

Auszubildende Landkreis Dillingen

Sachbearbeiter (m/w/d) Kommunaler Tiefbau

<p>Die Arbeiterwohlfahrt Bezirksverband Schwaben e. V. ist ein Spitzenverband der Freien Wohlfahrtspflege. Mit fast 3.000 Mitarbeiter*innen sind wir eines der großen sozialen Dienstleistungsunternehmen in Schwaben. Wir verfügen über eine 90-jährige Tradition in der Betreuung von Senior*innen und sind Träger von 23 Seniorenheimen, in denen über 2.100 ältere Menschen gepflegt, versorgt und betreut werden. Solidarität, Toleranz, Freiheit, Gleichheit und Gerechtigkeit sind die Werte der Arbeiterwohlfahrt und werden bei uns gelebt.</p>
<p>Für unsere Seniorenheime Neu-Ulm und Weißenhorn suchen wir in Vollzeit (38,5 Std./Woche) baldmöglichst eine*n Trainee Einrichtungsleitung (m/w/d).&nbsp;</p>
<p>Sie lernen innerhalb eines Zeitraums von max. 24 Monaten unseren Verband kennen. Das Programm stimmen wir individuell auf Ihre Vorkenntnisse ab, um Sie optimal auf die Leitung einer unserer AWO Einrichtungen vorzubereiten.</p><h1>Stellenbeschreibung</h1><ul>
<li>Sie unterstützen unsere Führungskräfte (Pflegedienstleiter*in/Heimleiter*in)&nbsp;</li>
<li>Sie führen selbständig übertragene Aufgaben in unterschiedlichen Führungskontexten und Settings durch</li>
<li>Sie lernen die Organisationsstrukturen und Führungsaufgaben in den Einrichtungen der Altenhilfe kennen</li>
<li>Sie wirken im internen und externen Qualitätsmanagement mit</li>
</ul><h1>Sie bringen mit</h1><ul>
<li>Ein abgeschlossenes Studium im Sozial- und Gesundheitswesen/Pflegemanagement o.ä.</li>
<li>Sie erwerben gerade oder verfügen bereits über die&nbsp;Heimleiterqualifikation gemäß § 12 AVPfleWoqG (z.B. durch entsprechende Weiterbildungen zur&nbsp;Leitung von Einrichtungen der Pflege und für ältere Menschen)&nbsp;</li>
<li>Eine abgeschlossene dreijährige Pflegeausbildung (Ausbildung zur*zum examinierten Altenpfleger*in, Gesundheits- und Krankenpfleger*in oder Pflegefachfrau*mann) ist wünschenswert, aber keine Bedingung</li>
<li>Sie sind ein Organisationstalent und zu Ihren Stärken gehören Kommunikationsfähigkeit und Durchsetzungsvermögen</li>
<li>Gute IT-Kenntnisse (MS-Office)</li>
</ul><h1>Wir bieten Ihnen</h1><ul>
<li>Intensive fachliche und persönliche Anleitung durch erfahrene Führungskräfte</li>
<li>Gezielte Entwicklung von Führungskompetenzen</li>
<li>Freiräume für kreatives und selbständiges Handeln</li>
<li>Leistungsgerechte tarifliche Vergütung mit erweiterten Sozialleistungen gem. TV AWO Bayern</li>
<li>Betriebliche Altersvorsorge und jährliche Sonderzahlung</li>
<li>30 Tage Urlaub, 24. und 31. Dezember frei und zwei Regenerationstage</li>
<li>Angebote im Rahmen der betrieblichen Gesundheitsförderung</li>
<li>Zuschuss zu den Kinderbetreuungskosten</li>
</ul><h1>Jetzt bewerben</h1><p>AWO Bezirksverband Schwaben e. V.</p><p>Sabine Polzer<br>Sonnenstraße 10<br>86391 Stadtbergen </p><p>Telefonnummer: 0821/430010<br> Internetseite: <a href="www.awo-schwaben.de">www.awo-schwaben.de</a></p>

AWO Bezirksverband Schwaben e. V.

So bereitest du dein Vorstellungsgespräch bei der AWO vor | Bewerbungstipps mit Elisa

Trainee Einrichtungsleitung Pflege (m/w/d)

Die Weishaupt-Gruppe ist mit über 4.400 Beschäftigten eines der international führenden Unternehmen für Wärmepumpen, Solartechnik, Brenner, Brennwertsysteme und Gebäudeautomation. Der Name Weishaupt steht für Zuverlässigkeit, hohe Qualität und besten Service. Mit einem dichten Netz an 30 Standorten in Deutschland unterstützen wir unsere Kunden im Fachhandwerk von der Beratung und Planung bis hin zur Inbetriebnahme und dem Service.<h2>Ihr Profil</h2><p>Kaufmännische Ausbildung, ggfs. mit entsprechender Weiterbildung (z. B. Fachwirt/in)
Versiert im Umgang mit den gängigen Office-Anwendungen, Interesse an neuen IT-Anwendungen, Kenntnisse in SAP wünschenswert
Mehrjährige Berufserfahrung im Assistenzbereich
Gewandtes und sicheres Auftreten, selbständiges, umsichtiges und rationelles Arbeiten, Organisationstalent, Belastbarkeit, Flexibilität und Diskretion runden Ihr Profil ab</p><h2>Ihre Aufgaben</h2><p>Verantwortung für die Planung, Durchführung, Koordination und Kontrolle der im Sekretariat anfallenden Tätigkeiten
Führen und Überwachen der Terminplanung für Besprechungs-, Besuchs- und Reisekoordination
Bearbeitung der Eingangspost und Organisation von Veranstaltungen
Erstellen von Verträgen und Zeugnissen
Erledigen der Korrespondenz der Personalleitung nach Vorgabe und eigenständig
Sonderprojekte im Personalbereich
Kommunikation und Information intern und extern</p><h2>Wir bieten</h2><p>Umfassende Einarbeitung sowie Unterstützung durch erfahrene Kollegen
Leistungsgerechte Vergütung, attraktive Sozialleistungen eines tarifgebundenen Industrieunternehmens sowie betriebliche Altersversorgung, Betriebsrestaurant, Dienstradleasing</p><br><br><br>Wenn Sie Ihre Zukunft mit uns gestalten wollen, freuen wir uns, Sie kennenzulernen. Bei Fragen rufen Sie uns einfach an. Ihre Bewerbung senden Sie bitte an unsere Personalabteilung (Kenn-Nr.: 25 04 S 11).
Www.weishaupt.de/karriere
Max Weishaupt SE, Personalabteilung, Max-Weishaupt-Straße 14, 88477 Schwendi<br><br>Max Weishaupt SE

Stellenanzeige aus einem Partnerportal

Assistenz der Personalleitung (m/w/d)

Modernes, nachhaltig ausgerichtetes  Unternehmen | über 7.500 eigene  Wohnungen | Neubau, Modernisierung  und Objektbewirtschaftung.<h2>Ihr Profil</h2><p>Wohnungswirtschaftliche oder kaufmännische Ausbildung
Erfahrung in der Wohnungswirtschaft und in der Kundenbetreuung
Kenntnisse im Mietrecht von Vorteil
Fundierte MS-Office-Kenntnisse
Gute sprachliche Ausdrucksfähigkeit
Strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise
Freude im Umgang mit Menschen</p><h2>Ihre Aufgaben</h2><p>Unterstützung der Abteilungsleitung in operativen und  organisatorischen Tätigkeiten
Organisation und Koordination des Tagesgeschäfts
Kommunikation und Terminkoordination
Vor- und Nachbereitung von Terminen und Protokollführung
Übernahme von Projekten und Sonderaufgaben
Optimierung von Prozessen und Sicherstellung von  organisatorischen Abläufen</p><h2>Wir bieten</h2><p>Weiterbildung
Flexible Arbeitszeiten
Jobticket
Altersvorsorge
Moderne Bürotechnik
Ergonomischer Arbeitsplatz
Prämie
Jobrad
Zentrale Lage
Gute Verkehrsanbindung
Zuschuss Mittagessen
Sie haben Lust auf Wohnungswirtschaft?
<a href="mailto:Bewerbung@uws-ulm.de" target="_blank">Bewerbung@uws-ulm.de</a></p><br><br><br>Neue Straße 100
89073 Ulm
T  0731 20650-120
Www.uws-ulm.de<br><br>Ulmer Wohnungs- und Siedlungs-Gesellschaft mbH

Sekretariat Abteilungsleitung (m/w/d)

Menschen mit chronisch verlaufenden, psychischen Erkrankungen, die aufgrund ihrer erhöhten Hilfebedürftigkeit nicht mehr in ihrer gewohnten Umgebung zurechtkommen, finden bei uns in beschützender und fördernder Atmosphäre ein weitgehend barrierefreies Wohnen. Eine Vielzahl tagesstrukturierender und aktivierender Angebote schafft die Voraussetzung, um Orientierung für den Alltag zu geben. Dort, wo die Bewohner wichtige Verrichtungen des Alltags nicht mehr selbst erledigen können, bieten wir fachliche kompetente Unterstützung und Hilfe an.
"mehr nähe" nehmen wir wörtlich! Mit modernen Fachkrankenhäusern, Rehabilitations- bzw. Wohn- und Fördereinrichtungen sind wir von Lindau bis Donauwörth im Raum Bayerisch-Schwaben auch in Ihrer Nähe. Bereits 5.000 engagierte Menschen haben sich dafür entschieden, gemeinsam die professionelle Versorgung und Betreuung unserer Patienten und Klienten sicherzustellen.<h2>Ihr Profil</h2><p>Abgeschlossene  Ausbildung  als  Heilerziehungspfleger  (m/w/d),  Fachpfleger Psychiatrie  (m/w/d),  Erzieher  (m/w/d),  Sozialpädagoge  (m/w/d) oder  vergleichbare Qualifikation
Einschlägige  Berufserfahrung  in der Arbeit mit psychisch erkrankten Menschen oder in der Angebotsform der aufsuchenden Assistenz (ehem. ABW)
Fähigkeit zum  eigenständigen Arbeiten  sowie ein hohes Maß an  Verantwortungsbewusstsein
Freude an individueller Hilfeplanung und bedarfsorientierter Assistenz
Fahrerlaubnis  der  Klasse B</p><h2>Ihre Aufgaben</h2><p>Als Fachkraft (m/w/d) für die aufsuchende Assistenz (ehem. Ambulant Betreutes Wohnen) gehört die  psychosoziale Betreuung ,  Begleitung  und  Beratung  von  psychisch erkrankten Menschen  in Ihrem  häuslichen Umfeld  zu Ihren Aufgaben.
Sie  begleiten  die Klient:innen in verschiedenen  lebenspraktischen Bereichen , wie zum Beispiel der  Tagesstrukturierung  sowie bei Arztbesuchen und Behördengängen.
Sie entwickeln individuelle Hilfepläne und übernehmen die fallverantwortliche Bezugsbetreuung gemäß des individuellen Hilfeplans.
Sie wirken bei der Umsetzung und Weiterentwicklung des vorhandenen  Konzeptes  aktiv mit und  dokumentieren  sorgfältig die  erbrachten Leistungen .</p><h2>Wir bieten</h2><p>Eine  verantwortungsvolle, interessante  und  abwechslungsreiche Tätigkeit  an einer dynamischen Klinik in einem interdisziplinären Team
Ein  wertschätzendes Arbeitsumfeld  an einem  modernen Arbeitsplatz
Interne und externe  Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
Faire Vergütung  gemäß TVöD
Attraktive Zusatzleistungen:  Jahressonderzahlung, Leistungsentgelt, betriebliche arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge
32 Tage Urlaub pro Jahr
Vielfältigen Rabattaktionen  des Corporate Benefits Portals
Zuschuss zum  Deutschlandticket Job
Mitgliedschaft bei  EGYM Wellpass</p><br>Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung bis 18.05.2025!
Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen werden
Bei gleicher Eignung vorrangig berücksichtigt.<br><br>Bei Fragen zum Aufgabengebiet
Daniela Serek, Claudia Müller-Roth
Leitung der aufsuchenden Assistenz
08221 96-2343
Bei Fragen zum Bewerbungsverfahren
Anja Hörger
Service-Center Personal
08221 96-20675
<a href="mailto:Jobs@bezirkskliniken-schwaben.de" target="_blank">Jobs@bezirkskliniken-schwaben.de</a><br><br>Bezirkskliniken Schwaben

5 Verwaltung Jobs