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Weißenhorn

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Mit einem Umsatz von 1.847 Mio. im Jahr 2023 ist PERI international einer der größten Hersteller und Anbieter von Schalungs- und Gerüstsystemen. Seit Gründung im Jahr 1969 sind zentrale Funktionen, Entwicklung und Produktion in Weißenhorn südlich von Ulm angesiedelt. Weltweit bedient PERI mit rund 9.200 Mitarbeitern, über 65 Tochtergesellschaften und deutlich mehr als 160 leistungsfähigen Lagerstandorten seine Kunden mit innovativen Systemgeräten und umfangreichen Serviceleistungen rund um die Schalungs- und Gerüsttechnik. Die große Innovationskraft, die hohe Kompetenz für Ingenieurleistungen und beste Materialqualitäten sichern wirtschaftliche, effiziente und sichere Lösungen für jedes Schalungs- und Gerüstprojekt weltweit.

Aufgaben

Beraten Sie Geschäftsführer und Führungskräfte strategisch in allen HR-Themen und gestalten Sie nachhaltige Personalstrategien
Steuern Sie den gesamten Employee Life Cycle in den Corporate Functions - von der Einstellung bis zur Weiterentwicklung
Rekrutieren Sie Fach- und Führungskräfte und entwickeln Sie langfristige Talentstrategien
Unterstützen Sie aktiv und eigenverantwortlich die Transformation und strategische Weiterentwicklung des Personalbereiches
Begleiten Sie Change-Prozesse, optimieren Sie personelle Maßnahmen und treiben Sie innovative HR-Lösungen voran
Übernehmen Sie Verantwortung in unternehmensweiten HR-Initiativen und Projekten
Arbeiten Sie eng mit dem Betriebsrat zusammen und führen Sie Verhandlungen zu zentralen Themen
Gestalten Sie mit uns die Zukunft des Unternehmens - mit Eigenverantwortung, Innovationskraft und strategischem Weitblick!

Profil

Sozialversicherungsrecht
Strategische Entwicklung
Personalwesen
ERP
Führungserfahrung
Deutsch und Englisch
Personalbetreuung
Personalentwicklung
Teammanagement
Betriebswirtschaftslehre
Abgeschlossenes Studium der Betriebs-/ Wirtschaftswissenschaften oder vergleichbare Qualifikation mit Schwerpunkt Personalwirtschaft
Mehrjährige einschlägige Berufserfahrung in einer vergleichbaren HR-Position in einem Konzernumfeld
Fundierte Kenntnisse in Arbeits-/Tarif-/ und Sozialversicherungsrecht sowie Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat
Sehr gute Kenntnisse mit Office 365, idealerweise ergänzt durch Erfahrung mit SAP HCM und/oder Success Factors
Strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise sowie ein hohes Maß an Eigeninitiative
Ausgeprägte Beratungskompetenz, Kommunikationsstärke und Durchsetzungsvermögen
Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse
Sie bringen nicht nur Erfahrung und Fachwissen mit, sondern auch die Leidenschaft, strategisch zu denken und operativ zu handeln. Wenn Sie bereit sind, Verantwortung zu übernehmen und mit uns gemeinsam Großes zu erreichen, dann freuen wir uns darauf, Sie kennenzulernen!

Wir bieten

Unser Standort in Weißenhorn überzeugt nicht nur durch eine gute Anbindung an öffentliche Verkehrsmittel und kostenlose Parkplätze, sondern auch mit Bistro und ausgezeichneter internationaler Kantine
Mit einem sicheren Arbeitsplatz in einem wachstumsstarken und traditionsreichen Familienunternehmen können Sie unbesorgt in die Zukunft blicken. Profitieren Sie zudem von unserer Gesundheitsförderung, Firmenfitness über EGYM Wellpass mit mehr als 6.500 Netzwerkpartnern sowie Bikeleasing
Jährliche Personalgespräche, Weiterbildungsberatung und -förderung sowie Exchange- und Mentoringprogramme unterstützen Sie bei Ihrer beruflichen Entwicklung. In unserer PERI Academy können Sie vielseitige Weiterbildungsmöglichkeiten sowie den kostenlosen Zugang zu Online-Lernplattformen wie LinkedIn Learning und getAbstract nutzen

Peri-Werk Artur Schwörer

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